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9月2日，省委常委、組織部長王成一行調(diào)研貝達藥業(yè)。杭州市委常委、組織部長馬小秋，臨平區(qū)委書記陳如根，區(qū)委常委、組織部長楊霞，開發(fā)區(qū)黨工委委員、副主任蔣葉華等參加調(diào)研。貝達藥業(yè)董事長丁列明博士，行政總裁童佳，黨委書記、副總裁馬勇斌等陪同調(diào)研。

王部長一行先參觀了公司展廳，丁列明博士圍繞貝達發(fā)展歷程、產(chǎn)品種類、人才引進與培育以及團隊文化建設等方面向王部長做詳細匯報。他講到，多年來在省委省政府領導的關心與支持下，貝達從初創(chuàng)團隊到如今發(fā)展為員工1900多人的上市公司，目前已有凱美納、貝美納、貝安汀三個創(chuàng)新成果上市并造福患者，其中兩項亮相國家“十三五”科技創(chuàng)新成就展，同時公司在堅持自主研發(fā)的基礎上豐富產(chǎn)品種類，廣泛開展戰(zhàn)略合作，引進的三代EGFR-TKI賽美納目前正在申請獲批上市中，此外抗腫瘤血管生成靶向藥伏羅尼布也已提交上市申請。

在人才引進與培育方面，丁列明博士談到，貝達連續(xù)多年開展“雛鷹計劃”，每年從各大高校吸引各類優(yōu)秀人才充實到人才隊伍中，并為他們建立完整的人才培育體系，不斷加強企業(yè)人才梯隊建設。同時，為了幫助更多海歸、科學家實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)夢想，公司傾力打造了生物醫(yī)藥孵化平臺——貝達夢工場，目前已有大批優(yōu)質(zhì)企業(yè)和項目順利入駐，二期正在建設中。

隨后在丁列明博士的引導下，王部長一行參觀了貝達杭州新藥研發(fā)中心。杭州研發(fā)中心主任吳顥博士向王部長介紹了藥品研發(fā)的整個過程，他表示，新藥研發(fā)是一個周期性很長的過程，短期內(nèi)不容易看到結果，每一個化合物的產(chǎn)生都需要細心篩選且失敗率極高，研發(fā)人員在工作過程中需要克服種種壓力與困難，才能實現(xiàn)最終的目標。

在聽取了一系列匯報之后，王部長指出，科研機構是推動科技與產(chǎn)業(yè)深度對接的重要載體，要堅持“四個面向”，聚焦打造生命健康科創(chuàng)高地，加大學科建設、產(chǎn)業(yè)孵化、人才培養(yǎng)力度，推動基礎研究、應用研究與產(chǎn)業(yè)化融通發(fā)展。高新技術企業(yè)處在科技創(chuàng)新一線，要積極布局前沿領域，提升自主創(chuàng)新能力，注重發(fā)揮黨員骨干作用攻關核心技術，不斷形成新的競爭優(yōu)勢。各級黨委和組織部門要堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展、人才引領發(fā)展，積極搭建企業(yè)、院所、人才協(xié)同協(xié)作平臺，大力推進創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈深度融合，更好營造開放包容的創(chuàng)新生態(tài)，為經(jīng)濟穩(wěn)進提質(zhì)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。